Групповое упр. - Развитие талантливых сотрудников

Групповое упр. - Развитие талантливых сотрудников

Групповое упражнение, направленное на оценку умения выступать на встречах и работать в команде. Каждый из участников получил брошюру, содержащую совершенно одинаковую информацию. В компании существует проблема отсутствия программ по развитию высокопотенциальных сотрудников, а также тренингам для младших менеджеров. Совет директоров просит группу, занимающуюся развитием и мотивацией персонала, предложить решение данной проблемы, возможность внедрения новых проектов, запуска курса тренингов и так далее.

  • Проверяемые компетенции

    • Умение вовлекать и вдохновлять
    • Эффективная работа в команде
    • Умение слушать. Осознание свого воздействия на других
    • Продвижение инноваций и изменений

     

    Что это такое?

  • Что вы получаете

    1.    Описание упражнения и структура

    2.    Буклет участника

    3.    Дополнительная информация для участников

    4.    Решение кейса. Оценочная форма. Индикаторы, по которым оцениваются участники по каждой компетенции (для асессора)

3 999,00 ₽Цена
  • ассессмент
  • Instagram
  • подготовка

2019 Copyright ©   |   AssessmentCases.com  | Ассессмент Центр | Оценка и обучение

Все права защищены. Воспроизведение или распространение указанных материалов в любой форме может производиться только с письменного разрешения правообладателя. При использовании ссылка на правообладателя и источник заимствования обязательна.