❗️Для достижения максимального эффекта придерживайтесь следующих принципов: 1️⃣ Конкретность. Действия в Вашем плане развития должны быть...

Развитие компетенций процесс не быстрый и не самый простой, так как компетенция, по сути, показывает Ваши поведенческие навыки или...

Как упоминалось нами ранее, существует 4 вида ассессмент центров: 1️⃣ Презентация. Она моделирет ситуацию выступления на совещании или...

Поступает достаточно много вопросов по тому, как себя вести на ассессментах. Мы подготовили детальное описание того, что оценивается в...

1️⃣ Разговаривая с рекрутером / HR менеджером компании или агентством по набору персонала, задайте вопрос о виде предстоящего...

Подготовка к ассессменту может показаться простой задачей, однако не стоит недооценивать сам процесс ассессмента. ☝🏼Удобно то, что Вам...

📌Основной фундамент этой технологии – система компетенций. Для каждой компании она разная. Одна компетенция – это как бы один из...

📌Ассессмент центр – самый эффективный способ оценки сотрудников, руководителей или кандидатов на открытые вакансии. Такая оценка...

Ассессмент центр - способ оценки лидерских навыков и умений. Ассессмент центр используется при отборе кандидатов на менеджерские роли в...

Логический тест - что это вообще такое? Данный тест измеряет индуктивные/логические способности, возможность гибко работать с незнакомой...

Числовой тест - что это вообще такое? Тест на способность оперировать данными зависит от уровня должности, на которую претендует...

Вербальный тест - что это вообще такое? Данный тест измеряет уровень вербального мышления, способность понимать информацию, изложенную в...

Благодаря этому тесту можно выявить высокопотенциальных сотрудников, поэтому этот тест, конечно же, присутствует в батарее тестов для...

В предыдущих статьях речь шла об Ассессмент центре и как он работает. Обычно нужна хорошая подготовка, чтобы адаптировать свое поведение,...

1. Завышенная самооценка Любой участник, успешно прошедших сложный отбор и центр оценки скажет, что самую большую проблему представляет...

«Лидеры России» — это открытый конкурс для руководителей, нацеленных на собственное развитие, на развитие России. Участник может...

Ассессмент центр стал рабочим методом оценки сотрудников, руководителей или кандидатов на открытые вакансии, да и вообще единственный...

В предыдущих статьях мы расск�